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领导力模型

包含:《10项核心领素质模型.doc》
内有文档:5

相关工具表格:领导力核心素质模型库(自主研发)、领导力模型构建(领导力开发)调查问卷、领导力模型典型案例

公司三大财务报表分析模版

包含:《快速看懂三大报表(资产负债表、金流量表、利润表).doc》
内有文档:7

本工具包共包括7个文档,其中1个是教您如何快速从资产负债表、利润表、现金流量表中解读出有用的会计信息,另外6个是定量的分析模板。这6个模板分别采用趋势报表分析法和结构百分比法。

doc 间主任年终工作总结【精华10篇】1
目录2008 年车间主任年终工作总结报告 2010年车间主任个人年度工作总结 2012年车间主任个人年度工作总结 车间主任2008年终工作总结 13车间主任2010 年终总结 18车间主任工作总结 2
价格: 10.00豆元 大小:121.0K页码:43页时间:2013-12-17浏览:1
doc [生产/经营管理]ERP客户关系管理训指手册第2
ERPU8客户关系管理实训 教师实训指导书课程名称 市场营销模拟(1) 实习题目 ERP 客户关系管理实训 ERPU8客户关系管理实训 实验一目的与要求: 掌握企业在进行期初建账时,如何进行企业管理体
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pdf 职业技能训平台单机2.0版形成性考核0;人资源管理1...
职业技能实训平台(单机2.0版)形成性考核(人力资源管理)答案
价格: 10.00豆元 大小:1.54M页码:6页时间:2012-11-09浏览:1
doc 导师带徒”活动总结(傅)
“导师带徒”活动总结2010 月,响应公司号召尽快提高新员工工作能力,鹦鹉洲长江大桥项目部开展了“导师带徒”活动,旨在全面提高新员工综合素质,更好地胜任实际工作。李振华同志因分配在工程经济部机电室,我
价格: 3.00豆元 大小:37.0K页码:4页时间:2012-08-19浏览:1
doc 快速消费品业务员个人工作总结
年终岁尾,做为快速消费品公司的业务人员,对于过去一年的工作进行总结是必不可少的.那么,如何做好一份快速消费品年终总结呢?
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doc 附件2(限3000字内)注:本栏可加页五、完成课题的可行性分析已取得相...
附件2编号 驻马店市教育科学“十二五“规划 课题申请评审书 课题主持人主持人单位 驻马店市教育科学规划领导小组办公室2013 年12 月印制 一、请使用计算机如实准确填写各项内容,封面左上方“编号”栏
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ppt 0;A1;第2章战略人资源管理
E-mail:zhuyong@xujc.comTel: 0596-6683569 第二章 管理者在战略性人力资源管理中的角色 2.5建立战略导向的人力资源系统(高绩效工作系统) 亨利.眀茨伯格的5P概
价格: 6.88豆元 大小:1.04M页码:56页时间:2013-11-29浏览:0
docx 导师带徒活动总结(徒弟)
导师带徒活动总结九月以来,在公司和项目部领导的关心支持下,团委对新来的同志实行“导师带徒”活动,全面提高学徒综合素质,更好地胜任本职工作。九月至现在,我在工程经济部工作,导师是总经济师滕波老师,在他的
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doc 原创公共部门人资源管理课程(第三作业)施公共部门人有效...
实施公共部门人力有效激励的途径有效激励的条件公共部门是国民经济中唯一通过政治程序建立的,以为广大居民谋求公共利益为目的,在特定的区域内管理公共事务,行使立法权、司法权和行政权的实体。在本文中我们讨论的
价格: 10.00豆元 大小:29.0K页码:2页时间:2010-06-07浏览:0
doc 本科生导师制工作总结
本科生导师制工作总结(2004-2005 学年) 北京物资学院经济系 2005.9.22. 根据《经济系导师制实施办法》规定,经济系在2004级学生中实施导师制。导师制的实施实行整班指导,主要以班主任
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向豆丁求助:有没有快速赛车连续2次出现10 实力导师qinsang95?

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